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TANZANIE

La discrimination, ça veut dire quoi?

Qu’est-ce que la discrimination? C’est un vaste sujet et à notre avis, il est impossible de le traiter avec le peu de place que nous avons ici. Cependant, nous pouvons tout de même tenter d’en délimiter les contours. La définition même de la discrimination semble assez claire. On comprend tous son sens général étant donné qu’une grande majorité d’entre nous a déjà été victime de la discrimination.

Lorsque l’on consulte le dictionnaire Larousse on peut lire:
« Action de séparer, de distinguer deux ou plusieurs êtres ou choses à partir de certains critères ou caractères distinctifs ; distinction : Opérer la discrimination entre l’indispensable et le souhaitable. Fait de distinguer et de traiter différemment (le plus souvent plus mal) quelqu’un ou un groupe par rapport au reste de la collectivité ou par rapport à une autre personne : Le sexisme est une discrimination à l’égard des femmes. Discrimination raciale. Action de l’État ou d’un agent économique introduisant une différence de traitement entre ses partenaires, ce qui fausse les conditions d’une réelle concurrence. ».

Après cette définition, il convient d’effectuer une typologie des discriminations. Nous pouvons par exemple vous citer : la xénophobie, l’antisémitisme, le racisme, l’homophobie, et la discrimination linguistique, sexuelle, religieuse, etcetera.

De façon caricaturale, la discrimination c’est mal traiter quelqu’un à cause de sa couleur/religion/culture, en somme quelque chose qui fait partie de sa nature même.

Non à la discrimination!

En parlant de la lutte contre les discriminations, nous avons tout de suite pensé à Martin Luther King Jr, à Mandela, à Gandhi, à,Aung Sang Suu Kyi, aux grands héros qui ont souffert pour des grandes causes. À notre âge, lorsque l’on parlait de discrimination on ne se référait qu’à des martyrs ou des grosses figures pour y penser. Gandhi reste bien dans nos mémoires, en particulier l’image de la manifestation contre les impôts du sel .

Selon la Convention contre toutes les formes de discrimination et l’intolérance de l’Organisation des États Américains on lit la définition suivante:
« La discrimination peut être fondée sur la nationalité, l’âge, le sexe, l’orientation sexuelle, l’identité de « genre » et l’expression, la langue, la religion, l’identité culturelle, les opinions politiques ou les opinions de toute nature, l’origine sociale, le statut socio-économique, le niveau d’éducation, les immigrés, les réfugiés, les rapatriés, des personnes n’ayant aucune nationalité ou déplacées à l’intérieur, un handicap, une caractéristique génétique, l’état de santé physique ou mentale, y compris une maladie infectieuse et contagieuse et l’état psychologique débilitante, ou de toute autre condition. »

Quelques récents cas de discrimination:
Au Sri Lanka: le 9 janvier 2013 une fille sri lankaise a été exécutée en Arabie Saoudite parce que l’enfant de quatre mois dont elle avait la garde est mort accidentellement. Notons que cette fille a été condamnée à la peine de mort alors qu’elle était mineure, puis a été exécutée à sa majorité. Il faut aussi mettre l’accent sur le fait qu’elle a été recrutée au Sri Lanka et puis exploitée et obligée de travailler en Arabie Saoudite.

En Tanzanie: en 2007 l’Association tanzanienne des albinos a accusé l’Etat de ne pas faire tout ce qui est en son pouvoir pour assurer la sécurité des albinos après le meurtre des albinos dans des cas choquants. L’albinisme est une maladie génétique héréditaire qui se caractérise par un déficit de production de mélanine pouvant aller jusqu’à l’absence totale dans l’iris et les téguments. Il y a plus que 150,000 albinos en Tanzanie.

En Nouvelle-Zélande: le 23 juin 2011 le Conseil national des femmes Nouvelle-Zélandais a sonné l’alerte de l’égalité des salaires entre les hommes et les femmes. Lors d’un débat sur ce sujet au parlement le directeur de l’association des employeurs a dit que la raison de l’inégalité de salaires entre les hommes et les femmes est que les femmes sont ‘moins productives’ que les hommes. Cela reflète les préjugés profonds qui existent toujours au sujet des femmes. Les autres problèmes liés aux différences entre les sexes sont les divisions du travail notamment et la représentation des femmes dans beaucoup de secteurs sociaux.

Selon l’article premier de la Déclaration des Droits de l’Homme « Tous les êtres humains naissent libres et égaux en dignité et en droits. Ils sont doués de raison et de conscience et doivent agir les uns envers les autres dans un esprit de fraternité« . La discrimination provoque l’inégalité, limite la liberté et provoque la perte de dignité parmi les êtres humains dans la même société. Donc, cela met la lutte contre les différentes formes de la discrimination au cœur de la protection et la promotion des droits de l’homme. C’est la raison pour laquelle nous pensons qu’ il faut lutter contre les différentes formes de discrimination en premier pour pouvoir améliorer les droits de l’homme. Nous sommes tous égaux, et c’est bien pour cela que nous devons tous lutter contre la discrimination partout dans le monde. La discrimination est un problème globale, et en effet elle mérite une réponse universelle.

Eric, Harini et Helen